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2025年10月份起重機指揮Q1培訓開班通知

[日期:2025-10-09]   來源:云南技能培訓網(wǎng)  作者:云南技能培訓網(wǎng)   閱讀:58次

2025年10月份起重機指揮Q1培訓開班通知


起重機指揮是起重作業(yè)中的 “眼睛” 與 “大腦”,直接關系到作業(yè)安全、效率與設備保護,是國家規(guī)定的特種設備作業(yè)關鍵崗位。隨著基建、港口、物流等行業(yè)對起重作業(yè)安全規(guī)范要求的提升,持證起重機指揮人員已成為企業(yè)剛需人才,且具備就業(yè)穩(wěn)定、薪資可觀的優(yōu)勢。為滿足社會對合格指揮人才的需求,幫助學員掌握專業(yè)技能、獲取合法從業(yè)資質(zhì),我校特開設起重機指揮專項培訓課程,現(xiàn)面向社會公開招生,具體事宜通知如下:

一、培訓對象

  1. 年滿 18 周歲,身體健康(無妨礙起重作業(yè)的疾病,如色盲、色弱、聽力障礙、癲癇、突發(fā)性昏厥癥等),具備初中及以上文化程度,計劃從事起重機指揮工作的社會各界人士;
  2. 建筑施工、港口碼頭、工廠倉儲、物流運輸?shù)绕髽I(yè)在職人員,需提升指揮技能、考取證書以適配崗位要求的員工(如起重輔助人員、現(xiàn)場協(xié)調(diào)員);
  3. 待業(yè)、失業(yè)人員及退役軍人,渴望通過學習專項技能進入高危行業(yè)、實現(xiàn)高薪就業(yè)的群體;
  4. 起重作業(yè)現(xiàn)場管理人員、安全監(jiān)理人員,需掌握指揮規(guī)范以管控作業(yè)風險的相關從業(yè)者。

二、培訓目標

  1. 基礎能力目標

    :讓學員系統(tǒng)掌握起重機指揮基礎知識,包括起重機械類型(塔式、門式、汽車式等)、吊具索具特性、起重力學基礎,熟悉《起重機械安全規(guī)程》等法規(guī)標準,樹立 “安全指揮、合規(guī)作業(yè)” 的核心意識;
  2. 專業(yè)技能目標

    :通過理論講解與模擬實操,使學員熟練掌握指揮信號(手勢、旗語、音響信號)的標準動作與含義,能精準判斷吊物重心、選擇吊點,具備與起重機司機協(xié)同配合完成吊裝作業(yè)的能力;
  3. 證書獲取目標

    :指導學員通過市場監(jiān)管部門(原質(zhì)監(jiān)局)組織的特種設備作業(yè)人員考試,考取全國通用的《特種設備安全管理和作業(yè)人員證(起重機指揮 Q3)》,確保合法上崗;
  4. 職業(yè)適配目標

    :培養(yǎng)學員的風險預判與應急處置能力,使其能應對復雜作業(yè)場景(如狹窄場地、夜間吊裝),快速適應企業(yè)崗位需求,提升職業(yè)競爭力。

三、培訓內(nèi)容

(一)理論課程(40 課時)

課程模塊
核心內(nèi)容
起重基礎與法規(guī)
起重機分類及工作原理、吊具(吊鉤、抓斗)與索具(鋼絲繩、卸扣)的選型 / 使用 / 維護;《特種設備安全法》《起重機械安全規(guī)程》(GB 6067.1-2010)等法規(guī)解讀
指揮信號標準
國家標準《起重吊運指揮信號》(GB 5082-2019)詳解,包括手勢信號(起升、下降、回轉(zhuǎn)等)、旗語信號(紅綠旗使用規(guī)范)、音響信號(哨聲、鈴聲含義)及信號協(xié)同規(guī)則
作業(yè)安全管理
吊裝作業(yè)前風險評估(環(huán)境、吊物、人員)、現(xiàn)場警戒區(qū)域設置、作業(yè)中安全監(jiān)護要點、特殊天氣(大風、雨雪)作業(yè)禁忌與防護措施
應急處置知識
吊物搖擺、索具斷裂、起重機異常等突發(fā)情況的應急指揮方案,觸電、物體打擊等事故的初級急救方法與上報流程
考試輔導
理論考試題型(單選、判斷、案例分析)解析、高頻考點梳理、模擬題庫專項訓練,針對易錯點(如信號混淆、安全距離判斷)強化講解

(二)實操課程

  1. 基礎信號實訓

    :一對一練習標準手勢信號(如 “吊鉤上升”“臂架回轉(zhuǎn)”)、旗語信號(紅綠旗配合手勢)、音響信號(哨聲與手勢協(xié)同),確保動作規(guī)范、信號清晰;
  2. 場景模擬實訓

    • 吊點選擇:根據(jù)模擬吊物(如長方體、圓柱體、不規(guī)則構件)的重量與形狀,標記合理吊點,選擇適配索具并正確綁扎;
    • 協(xié)同作業(yè):與模擬起重機司機配合,完成 “吊物起升 - 變幅 - 回轉(zhuǎn) - 定點停放” 全流程指揮,練習信號傳遞的及時性與準確性;
    • 復雜場景應對:模擬狹窄場地吊裝(避開障礙物)、高空吊裝(判斷吊物高度與安全距離)、多吊點同步作業(yè),提升現(xiàn)場應變能力;
  3. 模擬考訓

    :按照官方實操考試標準(含 “信號傳遞準確性”“吊點選擇合理性”“應急信號使用” 等考核項)進行全流程模擬,教練現(xiàn)場打分并糾正問題,針對性提升考試通過率。